Download Materi UKKS 2012
Berikut
ini saya membuat prediksi Materi UKKS (Uji Kompetensi Kepala Sekolah)
Tahun 2012 berdasarkan kisi-kisi UKKS, kemudian silahkan diLihat atau
Download Materi UKKS 2012 :
|
DIMENSI
|
KOMPETENSI
|
INDIKATOR
|
PREDIKSI MATERI
|
LIHAT
|
|
Manajerial
|
Menyusun perencanaan sekolah /madrasah untuk berbagai tingkatan perencanaan
|
Merumuskan visi sekolah/madrasah
|
PERMENDIKNAS NOMOR 19 TAHUN 2007 STANDAR PENGELOLAAN
| |
|
Membedakan rumusan visi dan misi
|
CONTOH VISI-MISI
|
| ||
|
Merumuskan misi sekolah/madrasah
| ||||
|
Membedakan rumusan misi dan tujuan sekolah/madrasah
| ||||
|
Merumuskan tujuan sekolah/madrasah
| ||||
|
Membedakan rumusan visi dan tujuan sekolah/madrasah
| ||||
|
Menyusun rencana kerja sekolah/madrasah
|
CONTOH RKS/RKAS
| |||
|
Menyusun perencanaan evaluasi program sekolah/ madrasah
| ||||
|
Mengarahkan perencanaan evaluasi program
| ||||
|
Memimpin sekolah/madrasah dalam rangka pendayagunaan sumber daya secara optimal
|
Menganalisis kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman sekolah/madrasah
| |||
|
Memaksimalkan sumberdaya sekolah/madrasah dalam perencanaan dan pelaksanaan program
| ||||
|
Menciptakan budaya dan iklim sekolah/madrasah yang kondusif dan inovatif bagi pembelajaran peserta didik
|
Mengaitkan
budaya sekolah/madrasah dengan pembelajaran yang interaktif,
menyenangkan, menantang, memotivasi peserta didik untuk berpartisipasi
aktif.
|
PERMENDIKNAS NO 13 TAHUN 2007 STANDAR KEPALA SEKOLAH
| ||
|
Mengarahkan
tumbuhnya iklim yang memotivasi timbulnya prakarsa, kreativitas dan
kemandirian sesuai dengan bakat, minat dan perkembangan psikologis
peserta didik
| ||||
|
Mencerahkan peserta didik untuk berkompetisi secara sehat dalam meningkatkan prestasi belajar
| ||||
|
Mengelola guru dan staf dalam rangka pendayagunaan sumber daya manusia secara optimal
|
Menganalisis kebutuhan guru dan staf
|
NOMOR 16 TAHUN 2007 STANDAR KUALIFIKASI AKADEMIK DAN KOMPETENSI GURU
| ||
|
Menugaskan guru dan staf sesuai dengan kompetensi yang dimiliki
|
Permendiknas 24 TAHUN 2008 STANDAR TENAGA ADMINISTRASI SEKOLAH
| |||
|
Melatih guru dan staf dalam peningkatan keprofesian berkelanjutan
| ||||
|
Menerapkan prinsip penghargaan dan pembinaan untuk meningkatkan motivasi kerja guru dan staf
|
PKB dan PKG
| |||
| |
Mengelola sarana dan prasarana sekolah/ madrasah dalam rangka pendayagunaan secara optimal
|
Menganalisis kebutuhan sarana prasarana
|
PERMENDIKNAS 24 TAHUN 2007 STANDAR SARANA DAN PRASARANA
| |
|
Menganalisis kebijakan program tertulis mengenai pengelolaan sarana prasarana
| ||||
|
Memaksimalkan penggunaan sarana prasarana yang ada di lingkungan sekolah/madrasah
| ||||
|
Memaksimalkan pemeliharaan dan pendayagunaan sarana prasarana dengan memperhatikan kesehatan dan keamanan lingkungan
| ||||
|
Mengelola peserta didik dalam rangka penerimaan peserta didik baru, dan penempatan, dan pengembangan kapasitas peserta didik
|
Menyeleksi peserta didik baru (PPDB)
| | | |
|
Melaksanakan PPDB secara objektif, transparan, akuntabel, dan tidak diskriminatif
| | | ||
|
Melaksanakan orientasi peserta didik baru yang bersifat akademik d an pengenalan lingkungan tanpa kekerasan
| | | ||
|
Mengarahkan peserta didik sesuai kompetensi, bakat, dan minat
| | | ||
|
Mengelola keuangan sekolah/madrasah sesuai dengan prinsip pengelolaan yang akuntabel, transparan, dan efisien
|
Menyusun RKAS
|
CONTOH RKS/RKAS
| ||
|
Melaksanakan pengelolaan keuangan sekolah/madrasah secara transparan dan akuntabel
| | | ||
|
Mengevaluasi Rencana Kegiatan dan Anggaran Sekolah/madrasah (RKAS)
| | | ||
|
Mengelola ketatausahaan sekolah/madrasah dalam mendukung pencapaian tujuan sekolah/madrasah
|
Membuat daftar urut kepangkatan pegawai
| | | |
|
menerapkan pelayanan operasional standar ketatausahaan sekolah/madrasah
| | | ||
|
Melakukan
monitoring, mengevaluasi, dan pelaporanpelaksanaan program kegiatan
sekolah/madrasah dengan prosedur yang tepat, serta merencanakan tindak
lanutnya
|
Menganalisis kinerja sekolah/madrasah melalui Evaluasi Diri Sekolah/madrasah
| | | |
|
Melaksanakan tindak lanjut hasil monitoring dan evaluasi program sekolah/madrasah
| | |
Wah,....
Materi UKKS nya terlalu banyak ya? itu saja belum semuanya, tapi
tenang... saya sudah membuat Ringkasan Materi, silahkan lihat disini .
Atau Langsung ke CONTOH SOAL UKKS, ada disini
Jika kesulitan dalam melakukan download materi tersebut, Silahkan Baca Panduan download disini
